Guru Les Privat di Rumah – Kontrak Tahunan

Pendahuluan

Perusahaan penyedia layanan pendidikan berbasis rumah belajar di Kabupaten Jepara membuka lowongan untuk posisi Guru Les Privat di Rumah dengan kontrak tahunan. Posisi ini ditujukan bagi tenaga pendidik yang memiliki latar belakang pendidikan formal di bidang pendidikan, serta memiliki keinginan kuat untuk membantu siswa meningkatkan prestasi akademik secara personal. Kandidat yang terpilih akan bekerja secara langsung di rumah siswa, menyesuaikan materi pembelajaran dengan kurikulum nasional serta kebutuhan khusus masing‑masing murid.

Jam kerja fleksibel dari Senin hingga Sabtu, pukul 08.00 – 17.00, memungkinkan guru untuk mengatur jadwal kunjungan sesuai dengan kesepakatan bersama orang tua atau wali murid. Kontrak tahunan memberikan kestabilan pendapatan sekaligus kesempatan untuk mengembangkan kompetensi mengajar melalui program pelatihan internal perusahaan.

Tanggung Jawab

• Menyusun rencana pelajaran (lesson plan) yang disesuaikan dengan tingkat kemampuan, gaya belajar, dan tujuan akademik siswa.
• Mengajar mata pelajaran utama (Matematika, Bahasa Indonesia, Bahasa Inggris, dan Ilmu Pengetahuan Alam) secara tatap muka di rumah siswa.
• Memberikan penilaian rutin berupa kuiz, tugas rumah, serta laporan perkembangan belajar setiap dua minggu.
• Berkomunikasi secara proaktif dengan orang tua atau wali murid untuk memberikan umpan balik dan rekomendasi perbaikan.
• Menggunakan alat bantu belajar digital (e‑learning platform, video tutorial, aplikasi latihan) untuk memperkaya proses belajar.
• Menjaga kedisiplinan kelas, menciptakan lingkungan belajar yang aman, nyaman, dan menyenangkan.
• Mengikuti rapat koordinasi mingguan dengan tim pengajar untuk berbagi best practice dan materi pembelajaran terbaru.
• Melaporkan kendala akademik atau perilaku siswa kepada manajer operasional agar dapat diberikan solusi tepat.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal Diploma 3 (D3) atau Diploma 4 (D4) di bidang Pendidikan atau jurusan terkait.
• Usia maksimal 35 tahun, dengan fleksibilitas untuk kandidat yang memiliki potensi unggul.
• Memiliki gelar Sarjana (S1) pada Jurusan Pendidikan menjadi nilai tambah.
• Domisili atau bersedia tinggal di Kabupaten Jepara.
• Pengalaman mengajar minimal 0 tahun; fresh graduate dipersilakan melamar dengan menunjukkan kemampuan mengajar melalui praktik atau magang.
• Kemampuan mengajar yang baik, mencakup penyampaian materi yang jelas, penggunaan metode pembelajaran aktif, dan kemampuan menyesuaikan pendekatan dengan tiap siswa.
• Soft skill: kesabaran, disiplin, tanggung jawab, empati, komunikasi efektif, serta kemampuan manajemen waktu yang baik.
• Penguasaan teknologi pendidikan dasar (Microsoft Office, Google Workspace, platform e‑learning).
• Memiliki Surat Izin Mengajar (SIM) atau sertifikasi guru akan menjadi pertimbangan positif.

Benefit

• Gaji kompetitif dengan tunjangan transportasi dan insentif harian.
• Program pelatihan dan workshop pengembangan profesional secara berkala.
• Jaminan kesehatan (BPJS Kesehatan) dan jaminan sosial (BPJS Ketenagakerjaan).
• Jadwal kerja yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan pribadi, memberikan keseimbangan kerja‑hidup.
• Kesempatan berkarir menjadi koordinator pengajar atau trainer senior setelah masa kontrak pertama.
• Penggunaan materi pembelajaran berkualitas tinggi yang selalu diperbarui sesuai standar kurikulum nasional.
• Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi antar guru melalui grup komunitas internal.

Tentang Perusahaan

PT. EduKita Sejahtera adalah perusahaan penyedia layanan pendidikan non‑formal yang telah beroperasi sejak 2015. Kami mengkhususkan diri dalam program les privat rumah yang memadukan pendekatan tradisional dengan teknologi digital, sehingga siswa dapat belajar secara optimal di lingkungan yang familiar. Misi kami adalah meningkatkan kualitas pendidikan di daerah Jawa Tengah, khususnya Kabupaten Jepara, dengan memberikan akses belajar yang personal, fleksibel, dan berstandar tinggi.

Tim kami terdiri dari tenaga pendidik berpengalaman, pakar kurikulum, serta staf operasional yang berkomitmen pada inovasi pembelajaran. Kami percaya bahwa guru yang bersemangat dan kompeten adalah kunci utama keberhasilan siswa. Oleh karena itu, setiap guru yang bergabung akan mendapatkan dukungan penuh dalam bentuk materi, pelatihan, serta evaluasi kinerja yang konstruktif.